Econforward

В современных условиях, когда развитие экономики может происходить стихийно и непредвиденно, перспективное планирование призвано определять количественные показатели в отличие от других видов планирования, отражающих качественные показатели. Главная задача планирования на сельскохозяйственных предприятиях - обеспечить максимальное производство валовой продукции при наивысшей эффективности отраслей и предприятия в целом.

Перспективные планы определяют направление, масштабы и темпы экономического и социального развития хозяйства на несколько лет вперед. Они основываются на поиске оптимального варианта, то есть прогноза максимального производства продукции при минимальных затратах труда и средств и получение максимальной прибыли. План хозяйства должен быть органически связан с прогнозом развития отраслей сельского хозяйства в районе.

На сельскохозяйственных предприятиях целесообразно составлять два вида перспективных планов: организационно-хозяйственного устройства и экономического и социального развития на 3-5 лет.

План организационно-хозяйственного устройства (оргхозплан) хозяйства представляет собой проект рационального его построения, в котором все отрасли и элементы производства находятся в научно обоснованных пропорциях, обеспечивающих воспроизводство и высокорентабельное ведение хозяйства.

В отрасли растениеводства период действия организационно-хозяйственного плана определяется временем освоения севооборотов, получение запроектированной урожайности; в животноводстве - временем достижения запланированной структуры и качества стада, размером поголовья и его продуктивности при полной обеспеченности кормами.

План организационно-хозяйственного устройства состоит из 2 частей: перспектив социального развития коллектива; перспектив развития рациональной системы ведения производства по комплексу отраслей в условиях рынка. В первой части содержаться следующие главные разделы: юридический статус хозяйства, специализация внутрихозяйственных подразделений и отраслей, система ведения растениеводства, животноводства; капитальные вложения, рабочая сила, ее воспроизводство, результативные показатели. Во второй части объектом социального планирования является коллектив хозяйства, а предметом - социальная сфера его жизнедеятельности. Целью плана социального развития является обеспечение требуемого уровня социального развития коллектива.

При обосновании системы ведения хозяйства в оргхозплане могут широко применяться укрупненные нормативы производственных затрат, урожайности с.-х. культур, продуктивности животных, затрат кормов на голову.

При планировании урожайности целесообразно пользоваться математическими методами экстраполяционного типа и многофакторными моделями.

При решении вопроса о возможной продуктивности животных принимают во внимание породы скота, рациональное использование кормов и получение продукции, имеющей наименьшую себестоимость.

Для составления оргхозплана могут быть использованы экономико-математические модели задач линейного программирования. При обосновании оргхозплана должна достигаться одновременная оптимизация производственной, организационной структуры хозяйства.

Проект организационно-хозяйственного устройства более конкретен, включает разработку производственной и социальной программы, то есть система внедрения хозяйства с обоснованием производственной и социальной структуры хозяйства.

В производственной части плана содержаться определяющие основные разделы: юридический статус хозяйства, специализация, рабочая сила, комплекс отраслей растениеводства и животноводства.

Организационно-экономическая характеристика СХПК ПЗ им. Е. Андреева

Общие сведения о хозяйстве

Землепользование СХПК ПЗ им. Е.Андреева расположена в центральной части района и объединяет селения Моргауши, Малиновка, Синьял-Моргауши, Сюрлатри. Шептаки. Центральная усадьба расположена в селе Моргауши в 48 км. от столицы республики города Чебоксары. Ближайшая железнодорожная станция находится в г. Чебоксары.

Основные виды сельскохозяйственной продукции: зерно, картофель, мясо, молоко.

Анализ природно-климатических условий в хозяйстве показывает, что они вполне благоприятны для ведения сельского хозяйства, включая отрасли растениеводства и животноводства. Успешно могут возделываться озимые и яровые зерновые, зернобобовые культуры, многолетние травы, картофель, разводиться - крупный рогатый скот, свиньи, птицы, лошади.

Другая интересная статья

Организация оплаты труда в малом бизнесе
Рыночные преобразования, происходящие в России, оказывают большое влияние на оплату труда, модифицируя саму ее природу. Это требует критического пересмотра старых и выработки новых принципов, форм и систем оплаты труда, удовлетворяющих предъявляемым к ним новым требованиям. Особую сложность представляет собой изучение оплаты труда на предприятиях малого бизнеса. Во-первых, на нее накладывают свой отпечаток их качественные характеристики: высокая степень ри ...