Расчёт фонда оплаты труда персонала

К4= К1*К2*К3=1,378

Таблица 8 - Распределение персонала по функциям обслуживания и структурным подразделениям

Наименование функций обслуж. и структур. подразд.

Процент численности персонала Номер приложения

Итого

Л

Н

П

Р

С

1 Осн. оборудование: ремонт и эксплуатация (4 разряд) оперативное обслуживание (3 разряд)

1,878

2,880 0,796

0,02 0,004

0,313

2,633

5,091 3,433

2 Релейная защита, автоматика и телемеханика (4 разряд)

-

0,218

0,0004

0,129

-

0,3474

3 Изоляция и защита от перенапряжений, лаборатория (5 разряд)

-

0,279

0,0005

0,052

-

0,3315

4 Служба механизации и транспорта, механическая мастерская (3 разряд)

0,096

0,127

0,0009

0,019

0,104

0,3469

5 Строительная группа мат-тех снабжения, МОП (3 разряд)

0,243

0,507

0,003

0,058

0,261

1,072

6 Административно - управленческий персонал (оклад)

0,124

0,264

0,002

0,033

0,148

0,571

Итого

2,342

5,071

0,03

0,605

3,146

11, 195

Инд цен=1,31

Таблица 9 - Часовые тарифные ставки рабочих (согласно источнику /3/)

Разряд

1

2

3

4

5

6

Ставка

27

29,7

32,4

36,5

40,5

48,6

Ставка, с учетом I 09/12=1,31

35,37

38,91

42,44

47,82

53,06

63,67

Перейти на страницу: 1 2 3 4

Другая интересная статья

Основные факторы производства, их взаимодействие и взаимозаменяемость
Производство является главным источником получения благ, необходимых для жизни человека, удовлетворения его нужд и потребностей. Исходная составляющая природы человека - нужда, и ее удовлетворение есть цель любого производства. Нужда определяется как ощущаемое человеком чувство неудовлетворенности чем - то или нехватка чего - либо. Понятие «факторы» производства применяется тогда, когда ресурсы вовлечены в непосредственный процесс производства и взаимодейс ...

Copyright © 2013 - Все права защищены  www.econforward.ru