Расчёт фонда оплаты труда персонала
К4= К1*К2*К3=1,378
Таблица 8 - Распределение персонала по функциям обслуживания и структурным подразделениям
|
Наименование функций обслуж. и структур. подразд. |
Процент численности персонала Номер приложения |
Итого | ||||
|
Л |
Н |
П |
Р |
С | ||
|
1 Осн. оборудование: ремонт и эксплуатация (4 разряд) оперативное обслуживание (3 разряд) |
1,878 |
2,880 0,796 |
0,02 0,004 |
0,313 |
2,633 |
5,091 3,433 |
|
2 Релейная защита, автоматика и телемеханика (4 разряд) |
- |
0,218 |
0,0004 |
0,129 |
- |
0,3474 |
|
3 Изоляция и защита от перенапряжений, лаборатория (5 разряд) |
- |
0,279 |
0,0005 |
0,052 |
- |
0,3315 |
|
4 Служба механизации и транспорта, механическая мастерская (3 разряд) |
0,096 |
0,127 |
0,0009 |
0,019 |
0,104 |
0,3469 |
|
5 Строительная группа мат-тех снабжения, МОП (3 разряд) |
0,243 |
0,507 |
0,003 |
0,058 |
0,261 |
1,072 |
|
6 Административно - управленческий персонал (оклад) |
0,124 |
0,264 |
0,002 |
0,033 |
0,148 |
0,571 |
|
Итого |
2,342 |
5,071 |
0,03 |
0,605 |
3,146 |
11, 195 |
Инд цен=1,31
Таблица 9 - Часовые тарифные ставки рабочих (согласно источнику /3/)
|
Разряд |
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
|
Ставка |
27 |
29,7 |
32,4 |
36,5 |
40,5 |
48,6 |
|
Ставка, с учетом I 09/12=1,31 |
35,37 |
38,91 |
42,44 |
47,82 |
53,06 |
63,67 |
Другая интересная статья
Последствия монополизации рынка. Ординалистская модель потребительского выбора
1. Рассмотрите общественные потери, к которым
может привести монополизация рынка. Каковы стратегии государственного
регулирования монополий?
. Раскройте содержание ординалистской модели
потребительского выбора (в графической постановке). Каков критерий оптимума
потребителя в ординалистской модели? Объясните различие между внутренним и
угловым равновесием потребителя.
Задачи
3. Предприятие - монополист осуществляет ценовую
дискриминацию третьей степени н ...